地铁公司有工会吗?

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地铁集团没有成立工会组织,但是各运营分公司都有建立基层工会。 根据《中国工会章程》和《基层工会工作条例》的规定,建立工会组织的用人单位应当有以下法定条件:(一)依法登记的企业;

(二)民办非企业单位;

(三)乡镇、村办企业中组建工会组织,除符合上述条件外,还应当由该用人单位的职工提出书面申请,经集体协商达成一致后,在用人单位召开会员大会或者会员代表大会并通过。 是否建立工会需要看单位的性质,如果属于以上三种类型的企业,则必须建立工会。否则,可以不设立工会。

目前,很多地铁集团有限公司因为自身是行政机构,所以并未建立工会,而是由下属的运营公司建立工会。如武汉地铁集团公司未建立工会,而由其下属的轨道交通运营有限公司建立工会。 工会是由劳动者组成的群众团体,代表工人阶级利益,反映工人工伤、病、丧等生活和劳动保障等方面的诉求,维护工人的合法权益。

作为企业,应该树立“关爱员工”的理念,通过完善制度、优化机制,从政治思想、工作发展、生活关怀等方面,加强同员工的联系与沟通,增强员工对企业的归属感。同时,也可以通过工会这个桥梁,更加广泛地听取和收集不同层级的员工的建议和要求,使企业的发展和建设更加科学化、民主化、人性化。

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南京地铁集团有限公司工会委员会简称地铁工会,是南京市总工会的直属单位,成立于2005年2月25日,2005年4月正式挂牌。地铁工会在南京市总工会和集团公司党委的领导下开展工作。

地铁工会目前的覆盖单位有四家,分别是:

1、南京地铁运营有限责任公司;

2、南京地铁资源开发有限责任公司;

3、南京地铁建设有限责任公司;

4、江苏省轨道交通技术研究院有限责任公司。

截止到2018年6月,地铁工会共有基层分会15家,会员4092人。

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