白领为什么逃离上海？
1.经济下行，企业成本上升，经营压力增大 2014年开始国家开始去产能、去库存，2015年工业总产值增长4%，但工业品价格下滑了6%；2014年国家全面放开二胎政策，生育率并没有明显提升，人口红利逐渐消散；2014年下半年开始国家提出互联网+，传统行业受到网络冲击，生意越来越难做。
上述原因导致企业盈利空间不断被压缩，为了维持利润，只能不断增加员工成本——即工资。同时由于人口红利的消失，大量劳动力供给减少，人力成本不断攀升。
以上海为例，2013年上海市平均工资为5783元/月，到2014年上涨至6191元/月，2015年更是达到近5年来高点，同比涨幅高达14%！ 在工资和物价水平双双上涨的背景下，人们手中的钱其实一直在贬值，所谓“工资涨一点就离小康更近一步”的感脚其实是错的。
与此同时，房价、生活成本却在不断上涨，生活的压力越来越大。对于高积蓄和高收入的白领来说，可能还勉强可以承受这样的通胀压力；但对于大部分只有固定收入的工薪族来说，这种通胀的杀伤力是很大的。
2.职场天花板，前途渺茫，自我价值不能很好的实现 中国处于人力资源供大于求的状态，所以劳动者就业择业的选择权并不大，用人单位可以选择你，但是你没有选择单位的权利（跳槽或换工作）。作为个体，我们往往只能在现有岗位上兢兢业业，希望企业对我们满意从而给予我们更高的职位和待遇。然而很多单位提供给中层管理者的职位并不多，而大多数城市白领又面临着上有老下有小的生活压力，所以即使对公司或部门不满，也只能忍气吞声，继续干下去。
职业的天花板很容易让人失去工作的热情和激情，每天如同机器一般重复着昨天的工作，明天的工作似乎也无外乎如此，人生的意义又何在呢？ 所以高净值人群跳出舒适区寻找更适合自己的人生路径这是很有必要的，毕竟人生短暂，如果每天都过着不开心的日子，那活着的意义何在？我为什么要委屈自己，成全别人？