多人合同股份协议？
我们四个人，想一起创业，注册一个有限公司（注册资本金100万），每人出资百分之二十，我负责技术，另外三个人负责市场，请问股权如何分配比较合理呢？ 假设一年以后，公司资产达到500万元，并且我因为技术方面创造了400万的价值，那么我的股权应该怎样计算呢？是加上我一年的工资（假如一年给我40万，已经发了30万，剩下的年底发，算作年终奖）再加上我对公司的负债（比如借公司40万）然后我自己的股份就变成70%了吗？
回答：从题主的表述来看，你们可能刚刚准备创业，所以股权的问题可能还没有完全考虑周全。 关于股权分配的问题，建议参考《合伙企业法》与《公司法》的相关条款、司法解释以及各地高院的相关意见。 首先，四个股东，分别占股20%，其实意味着每个人各持有一半的话语权。
其次，从你的描述中，你应该是技术类的人才，其他三个股东主要是做市场。在创业初期，你的技术可能直接决定了公司能否生存下去，所以说你的持股比例高些是正常的。 但公司发展到了一定阶段，业务主要是市场开拓，这时候你的技术在公司就不显得那么重要了，反而市场的眼光和能力更为重要。如果经营不善，也可能失去顾客，客户资源。
如果是我，我会将更多的股份分给做市场的那几个股东，从而确保公司的战略方向由我做主；剩余的部分，再根据各人的贡献确定各自的股份。 而你，作为技术股的提供方，理应获得相应的劳动报酬，而不是单纯的股票和分红。这样也能避免你拿了钱再去投资，减少财务成本。
公司成立之后，你可以将设备或技术以适当的价格入股，但是千万不要为了入股而入股！这样会导致你前期的投人打了水漂。同时，如果你的技术能够为公司带来巨大的利润，你也应当索取相关的报酬。 最后，当公司盈利后，你可以根据你的股比要求分得一部分红利，但分红不是分给你的个人财产，因此不必急着一次性全部拿走，而可以用于继续投入公司的发展。 当然，如果你准备退出公司，可以将你的股份转让给其他股东，或者公开对外转让；如果其他股东不接受，你可以向法院提讼，请求法院判决其他股东予以接受。